TIN TỨC

11/04/2025

Hệ thống pin lưu trữ năng lượng (BESS) có vai trò quan trọng trong tích hợp năng lượng tái tạo và cung ứng điện, góp phần hỗ trợ ngành điện hướng đến các mục tiêu khí hậu toàn cầu. Xu hướng phát triển BESS đang tăng tốc trong các năm gần đây.

11/04/2025

Việt Nam đang đối mặt với sự gia tăng mạnh mẽ về nhu cầu tiêu thụ điện năng, trong khi việc phát triển các nguồn phát điện truyền thống đang bị hạn chế do các nguyên nhân khác nhau. Trong bối cảnh như vậy, các nguồn điện năng lượng tái tạo như điện mặt trời và điện gió được coi là giải pháp thiết yếu để giảm thiểu sự phụ thuộc vào các nguồn năng lượng hóa thạch, đồng thời đáp ứng nhu cầu phát triển kinh tế bền vững.

11/04/2025

Nhằm cung cấp kiến thức giúp nhân sự PECC2 hiểu rõ về các khía cạnh và ứng dụng của Trí tuệ Nhân tạo tạo sinh (Generative AI) vào lĩnh vực năng lượng, Công ty đã tổ chức khóa tập huấn “Gen AI - Ứng dụng thực tế tại PECC2” cho các nhân sự quan tâm đến việc ứng dụng công cụ này vào trong công việc. Khóa học cũng được số hóa và đưa lên hệ thống PECC2 E-Learning để mọi người truy cập và học tập theo nhu cầu.

11/04/2025

Nếu bạn theo dõi tin tức về AI, có thể bạn cảm thấy bối rối giữa những thông điệp trái chiều: AI đang bùng nổ, AI là bong bóng, AI cần đột phá mới, AI sẽ lấy mất việc làm… Để làm rõ bức tranh này, Viện AI Lấy Con Người Làm Trung Tâm – Đại học Stanford (Stanford University’s Institute for Human-Centered Artificial Intelligence) đã thực hiện Báo cáo AI Index 2025 với hơn 400 trang dữ liệu về nghiên cứu, hiệu suất kỹ thuật, tác động kinh tế, chính sách và quan điểm công chúng. Bài viết dưới đây của IEEE Spectrum tóm tắt Báo cáo AI Index 2025 và chọn ra những biểu đồ thể hiện rõ nhất hiện trạng thực tế của AI hiện nay.

20/03/2021
Quá trình chuyển dịch sang các nguồn năng lượng tái tạo trên toàn cầu không chỉ mang lại nhiều lợi ích về kinh tế, môi trường, mà còn tạo ra các nguồn việc làm mới. Theo dự kiến, lực lượng lao động trong ngành năng lượng bền vững sẽ tăng từ 11 triệu người hiện nay lên đến 42 triệu người vào năm 2050 [1]. Đứng trên góc nhìn về tỷ lệ lao động theo giới tính, xu thế chuyển dịch năng lượng không chỉ làm thay đổi hệ thống năng lượng, mà còn mở ra nhiều cơ hội cho việc gia tăng tỷ trọng nữ giới trong lực lượng lao động - một trong những yếu tố góp phần làm nên thành công của quá trình chuyển dịch năng lượng cân bằng.
19/03/2021
Vào ngày 29 tháng 3 năm 2021 Chính quyền Tổng thống Mỹ Biden đã đề ra một loạt các giải pháp để phát triển điện gió ngoài khơi ở Mỹ nhằm đạt công suất 30 GW vào năm 2030. Đây là mục tiêu đầy tham vọng, đòi hỏi đầu tư quy mô lớn và định hình một ngành năng lượng vẫn chưa được khai phá. Đạt được mục tiêu này sẽ là chìa khóa mở ra lộ trình phát triển công suất 110 GW vào năm 2050.
18/03/2021
Hiện nay, những hạn chế lớn nhất của nhà máy điện hạt nhân (NMĐHN) là chi phí đầu tư xây dựng ban đầu cao và tính an toàn luôn cần được cải thiện. Ứng dụng của đối lưu tự nhiên (ĐLTN) cho các NMĐHN thế hệ 4 là thiết yếu vì ĐLTN không phải dựa vào bất cứ nguồn năng lượng nhân tạo nào để vận hành. Tuy nhiên nhược điểm của ĐLTN là tính không ổn định của dòng chảy. Bài viết này trình bày về kết quả nghiên cứu tạo ra dòng chảy thứ cấp để làm ổn định dòng chảy ĐLTN, từ đó tăng độ tin cậy của các NMĐHN vận hành dựa trên ĐLTN.
17/03/2021
Phái nữ đảm nhận các vị trí quản lý cấp cao đang chịu áp lực phải hoàn thành công việc giống như lãnh đạo nam - cũng như một số áp lực khác. Phụ nữ thường nghĩ rằng họ phải thể hiện tốt hơn nam giới và họ có thể dễ bị đổ lỗi khi thất bại – do đó khi doanh nghiệp càng phát triển, phụ nữ đảm nhận các vị trí quản lý cấp cao có thể phải đối mặt với những lời chỉ trích và phán xét khắt khe hơn. Tỷ lệ lãnh đạo nữ có khả năng trở thành “người duy nhất”, lãnh đạo nữ duy nhất hoặc một trong những lãnh đạo nữ hiếm hoi trong doanh nghiệp, cao gần gấp đôi so với phụ nữ nói chung. Việc đó sẽ kèm theo một số thách thức riêng như: phụ nữ là “người duy nhất” có nhiều khả năng cảm thấy áp lực phải làm việc nhiều hơn và chịu nhiều định kiến hơn so với các nữ đồng nghiệp khác và cả việc cần chứng minh năng lực của họ.
16/03/2021
Adobe được biết đến là công ty đầu tiên trong lịch sử tại thung lũng Silicon có lợi nhuận ngay trong năm đầu tiên thành lập và từng được Steve Jobs ngỏ ý mua lại với giá 5 triệu USD tại cùng thời điểm. Trong năm 2020 đầy khó khăn, doanh nghiệp vẫn đạt mức lợi nhuận 12,87 triệu USD [1]. Theo một nghiên cứu về tỷ lệ gắn kết của nhân viên năm 2019 tại Mỹ, có đến 96% [2] nhân viên Adobe nói rằng họ yêu thích nơi làm việc của mình. Điều gì đã tạo nên sự thành công vượt trội của một thương hiệu với trên 22.000 nhân viên trên khắp thế giới này?
15/03/2021
Chúng ta thường hay nghe những câu nói ca ngợi sức mạnh của sự đoàn kết trong tập thể như: “Một cây làm chẳng nên non, ba cây chụm lại nên hòn núi cao”; “Ngựa chạy có bầy, chim bay có bạn” hoặc “Muốn đi nhanh thì đi một mình, muốn đi xa thì đi cùng nhau”. Qua đó ta có thể thấy rằng sự hợp tác đóng vai trò rất quan trọng để tạo nên những kết quả phi thường trong một doanh nghiệp.